РАЗДЕЛЫ САЙТА
 
РЕКЛАМА
 
Проектирование функционального разделения труда
 
Оптимизация функционального разделения труда предполагает оптимальное в количественном отношении распределение производственных функций между рабочими разных профессий. В качестве критерия оптимальности следует принять минимальные затраты на производство продукции.
Задача оптимизации функционального разделения труда неотделима от функциональной кооперации – способов взаимодействия рабочих различных профессий, основных и вспомогательных. Основой функциональной кооперации является регламентация последовательности и сроков выполнения работ по обеспечению рабочих мест  всем необходимым для высокопроизводительной работы в течение смены, недели, месяца. Все производственные функции обслуживания рабочих мест можно разделить на профилактические работы и работы, выполнение которых обусловлено отказами оборудования, инструментов, нарушением параметров рабочих сред и т.п.
Профилактические работы подразделяются на регламентные, для которых заранее определено содержание, периодичность и последовательность выполнения (принудительная замена инструментов, периодические – по установленному графику – подналадка, смазывание, чистка оборудования и т.д.), и нерегламентированные (текущие).
 
Нарушения качественного производственного процесса из-за отказов оборудования или других отклонений от нормального его хода могут проявляться в явном и неявном виде. Первая группа неполадок сразу обнаруживается с помощью специальных сигналов или визуально (остановка оборудования, поломка инструмента и т.п.). Нарушение производственного процесса в неявном виде обнаруживаются рабочими при проверке качества обработки, при контрольном профилактическом осмотре и др.
Отказы оборудования и инструмента возникают чаще всего в случайные моменты времени и являются весьма разнообразными. Поэтому время на ликвидацию этих неполадок можно определить лишь по данным прошлого периода.
В организации обслуживания рабочих мест могут быть применены разные варианты распределения регламентированных и случайно возникающих работ. В одних случаях они отделяются, в других – могут совмещаться.
Взаимодействие рабочих и оборудования на предприятиях можно рассматривать как взаимодействие систем массового обслуживания. Источники требований здесь являются металлорежущие станки, каналами обслуживания – рабочие разных профессий (операторы, наладчики, слесари, электрики и др.).
От источников требований – станков – поступает требование на выполнение функций обслуживания со стороны рабочих  разных профессиональных групп, т.е. требования поступают в разные каналы массового обслуживания.
 
Отдельные системы функционируют в тесной взаимосвязи, так как источники требований для всех систем общие. Какое-либо изменение характеристик одной системы вызывает изменения в других, по крайней мере в одной из систем массового обслуживания. Например, при передаче функций подналадки от наладчика  операторам уменьшается интенсивность потока требований в систему наладчика, что влечет за собой резкое увеличение нормы обслуживания для наладчиком. В то же время с системе оператора (имеется в виду многостаночное обслуживание) наблюдается обратная картина: увеличение интенсивности потока требований и уменьшение нормы обслуживания для оператора-автоматчика. Перераспределение некоторых производственных функций может привести к исчезновению некоторых систем обслуживания.
При проектировании рационального функционального разделения труда могут быть использованы методы, основанные на применении аналитического аппарата теории массового обслуживания (теории очередей).
В качестве критерия оптимальности при выборе форм функционального разделения труда может, как правило, принимается минимум затрат, приходящийся на один работающий станок в час, в том числе затрат на обслуживание оборудования, потерь от простоев оборудования во время ожидания обслуживания, а также затрат на содержание основных и вспомогательных рабочих.
 
ДРУГИЕ СТАТЬИ РАЗДЕЛА
 
Используемые методы достаточно разнообразны. Наиболее часто применяются следующие из них: расчетные, графические, экспериментальные, моделирование. В свою очередь в состав каждого из них  входит большое число их разновидностей. Рассмотрим их более подробно.
Прежде чем выбрать объект исследования необходимо взвесить все связанные с ним объекты: экономические, технические, психологические (ожидаемая реакция людей). С экономических позиций значение исследуемой работы будет невелико, если она не будет выполняться в течении длительного периода времени.
Описание производится в различных формах. Это может быть «График операций», представляющего собой графическое изображение очередности операций или действий, которые составляют данный метод или способ труда.